SERVIZI > DIRITTO DEL LAVORO
Offriamo assistenza nelle controversie di diritto del lavoro, sia nella fase stragiudiziale che in quella contenziosa, occupandoci, in particolare di:
Noi analizzeremo per te la situazione lavorativa e le circostanze del licenziamento per capire se ci sono stati abusi o violazioni della legge. Poi raccoglieremo la documentazione necessaria, come contratti di lavoro, comunicazioni tra il lavoratore e il datore di lavoro, e testimonianze.
Successivamente, decideremo insieme se tentare una conciliazione con il datore di lavoro o se avviare un’azione legale. Se decideremo di procedere in tribunale, rappresenteremo il lavoratore durante il processo, presentando argomentazioni e prove a sostegno della sua causa.
L’obiettivo finale è ottenere un risarcimento o la reintegrazione nel posto di lavoro, a seconda delle circostanze.
Una volta esaminata tutta la situazione avvieremo una negoziazione con il datore di lavoro per ottenere un adeguamento della retribuzione o altre forme di compenso, come promozioni o riconoscimenti formali.
Se le trattative non portano a un risultato soddisfacente, valuteremo se avviare una causa per ottenere il giusto riconoscimento delle mansioni svolte, con l’obiettivo di garantire che il lavoratore venga trattato equamente e riceva la giusta retribuzione per il lavoro svolto.